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不难看出，浙江环洲所持*ST中捷股份将何去何从，仍处重大不确定性中，*ST中捷本身的脱困由此新添了变量。董事长辞职曾换来六涨停11月18日至11月25日的6个交易日中，*ST中捷一口气创下六涨停。这与其内部“宫斗”突然平息有关。11月18日，*ST中捷突发公告，董事长张炫尧递交书面辞职报告，因个人原因，张炫尧申请辞去董事、董事长及董事会各专门委员会职务。

首先从报道来看，此次活动的组织方，并没有成熟的组织经验，以至于在路线规划上出现失误，导致徒步队伍在沙漠中迷路。另一方面，活动的人员和后勤保障，明显准备不足，超过千人的徒步团队，组织者只有7人，物资补给和医疗资源同样相当短缺，很多中暑、受伤的学生得不到及时治疗。

也就是说，不同规模管理人在风格和行业板块上配置差别不大，但规模较大的基金管理人股票仓位长期保持在较高水平，这也是导致近年来业绩逊于小规模基金管理人的重要原因之一。此外，“公转私”私募基金管理人整体上在大盘价值和小盘成长股上切换比较频繁，且中长期存在一定的风格错配现象。行业配置上，长期倾向于金融、医药、能源、公用事业和信息等板块，季度板块变动比较明显，整体上能和市场行情变动保持较高的一致性，这也是其长期稳定超额收益的重要来源之一。

两家银行股价创新高根据宁波银行公告，10月8日有5.71亿股定增限售股解禁，占公司总股本的10.14%。这是该公司5年前向两位股东宁波开发投资集团有限公司和OVERSEA-CHINESE BANKING CORPORATION LIMITED（即新加坡华侨银行有限公司）定增发行的股份，目前两家公司分列第一大流通股股东和第三大流动股股东。其中前者持有定增股2.47亿股，后者持有3.24亿股，当年募资总额30.93亿元。

电子社保卡依托全国社保卡服务平台，形成社保卡线上可信身份体系、支付服务体系和数据融合服务体系。4。如何实现《通知》中要求的社保卡线上线下融合？线上线下融合会给持卡人带来什么新的体验？答：实现社保卡线上线下融合，需要适应不同人群、不同业务场景的多元化用卡需求和习惯。我们通过建立社保卡的线上线下应用体系、服务体系和管理体系，来实现社保卡线上线下融合，这三个体系正在不断丰富和完善，三个体系之间将有机契合。

总体来看，中俄贸易持续较快增长的有利因素正在不断地积累，预计今年全年双边贸易将继续保持两位数的增长，有望超过1000亿美元。下一步，我们将与俄方继续采取有力措施，优化贸易结构，提升贸易便利化水平，打造新的贸易增长点，努力巩固双边贸易快速增长的势头。谢谢。